Eingliederungsmanagement & Gesundheitszirkel

Wir haben uns zum Ziel gesetzt die Gesundheit unserer Mitarbeiter/innen zu erhalten und zu fördern. Das betriebliche Eingliederungsmanagement (Flyer) hilft, frühzeitig Arbeitsunfähigkeiten zu überwinden, wiederholte Arbeitsunfähigkeiten zu verhindern und erfahrene Mitarbeiter/innen am Arbeitsplatz zu halten. Betriebliche Gründe, die zur Arbeitsunfähigkeit geführt haben, werden ermittelt. Im Anschluss verständigt man sich auf Leistungen oder Maßnahmen, die helfen, neue krankheitsbedingte Fehlzeiten zu vermeiden bzw. zu reduzieren. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an unser Team für Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM).

Ziel des Gesundheitszirkels am IPB ist es, die Beschäftigten langfristig durch konkrete Maßnahmen für eine individuelle und arbeitsplatzbezogene Gesundheitsförderung zu unterstützen. Dafür wurde vom Institut ab 2013 ein angemessenes Budget zur Verfügung gestellt. Seitdem sind physiotherapeutische Behandlungen in den Räumen des IPB, Pilates-, Yoga- und Rückenfit-Kurse fester Bestandteil für die Beschäftigten. Zudem finden jährlich Gesundheitstage statt, bei denen Vorträge zu Themen wie Vorsorgevollmacht und Patientenverfügung, Ernährung, Stressbewältigung etc. organisiert werden.